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2018年7月11日 星期
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找准问题 专项整治 深入推进
行署林业集团公司办公室作风整顿见成效

    本报讯(宁欣韫)全区深化作风整顿优化营商环境工作启动后,行林办迅速制定实施方案,以整改纠正当前存在的7个方面、15项问题为重点,从四方面入手,提升政务服务水平。

    严肃机关工作纪律。行林办坚持实行内部督查制度,由一名副处级领导带队,经常对机关工作纪律、重点工作推进等情况进行督导检查。对检查中发现的问题,督查组不仅当面指正,还形成问题清单反馈至主管领导,由主管领导对问题责任人进行提醒谈话,使内部督查制度真正起到了促进规范管理、肃正工作纪律的作用。为了提升干部职工的纪律意识,行林办将“六个严禁”、职工请销假制度等作风建设要求列入学习计划,并印发至各科室。

    落实党风廉政建设责任。年初以来,行林办相继召开多次会议,对作风问题和廉政要求反复强调、反复提醒,引导党员干部筑牢思想防线。制作了“党风廉政建设主体责任写实本”,将党组、“第一责任人”、班子成员党风廉政建设主体责任和廉政约谈相关要求印制在写实本上,并要求班子成员每人每年至少进行廉政约谈10次以上,1~6月份,行林办领导班子成员已开展廉政约谈23次、99人。印发了《领导干部婚丧嫁娶等事项报告表》,要求科级以上干部及直系亲属发生相关情况时及时向行林办党组及派驻纪检组报备。“五一”前夕,组织党员干部签订了《执行中央八项规定精神承诺书》,避免违纪违规现象发生。

    全面推进依法行政。继续深化行政审批制度改革,严格落实责任追究制度,对行政审批(许可)实施部门开展经常性的监督检查,及时发现和纠正行政审批(许可)的违规行为,严格防止违法违规新设行政审批(许可)事项和变相增加行政审批(许可)环节等行为。

    大力整治文风会风。严格执行《行署林业集团公司公文处理办法》和《行署林业集团公司机关签报管理办法》,对制发公文的格式、语句、内容严格审核,确保公文政策性、严密性、准确性。加大对会议的管控力度,尽力压减数量,能够以视频形式召开的决不召开大会,能够合并召开的一律合并召开,上半年组织召开各类会议125次,同比下降12%。强化对会风的管理和监督,组织干部职工学习了《关于全省领导干部大会会风情况的通报》,要求全办人员以通报中提出的问题为诫,严格遵守会议纪律,保持良好会风。

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